華南銀行2026年第二次新進人員甄試
報名日期
2026/03/10 ~
2026/04/30
考試日期
2026/05/16
應考資訊
一、報名日期與考試日期
報名日期
2026.03.10 ~ 2026.04.30
二、報名方式
一律採網路報名方式辦理,不受理現場與通訊報名,請儘早上網報名。報名網址 https://svc.tabf.org.tw/115hncb02/Home/Index。
三、報名資格
共同資格
國籍:具有中華民國國籍者。
個別資格
- 學歷:國內、外專科以上畢業,且已取得專科(含)以上畢業(學位)證書。
- 領有政府機關所核發之身心障礙手冊(或證明)。
- 已取得金融市場常識與職業道德測驗專業證照
- 學歷:國內、外大學(不限系所)畢業,且已取得學士(含)以上學位(畢業)證書。
- 須配合 24 小時及假日輪班。
- 學歷:國內、外大學經濟、財金、金融、財管、會計、財稅、統計等相關科系畢業,且已取得學士(含)以上學位(畢業)證書。
- 工作經歷:
- 須具備 3 年以上之稅務相關工作經驗。
- 具有法人會計部門、會計師事務所、私人銀行或稅務相關之公部門工作經驗。
- 專業證照:均須取得
- 銀行內部控制與內部稽核測驗
- 金融市場常識與職業道德測驗
- 學歷:國內、外大學資訊、理工、商管相關科系畢業,且已取得學士(含)以上學位(畢業)證書。
- 工作經驗:具備下列工作經驗合計 3 年以上。
- 具客群開發及行銷規劃、社群行銷、規劃客群發展策略、提升客戶資產及持有產品滲透率等相關工作經驗
- 客群經營活動(例:客說會、藝文觀賞或餐會等)規劃及實作相關工作經驗
- 已取得信託業務專業測驗或信託法規測驗專業證照
- 學歷:均須符合
- 內、外研究所財務金融、經濟、產業經濟、理工相關科系畢業,且已取得碩士(含)以上學位(畢業)證書
- 國內、外大學財務金融、經濟、產業經濟、理工相關科系畢業,且已取得學士學位(畢業)證書
- 須提供經濟金融相關分析報告或產業研究相關分析之報告或論文。
- 已取得相當於多益(TOEIC)785 分(含)以上英語檢定證明。
- 學歷:國內、外大學以上畢業,且已取得學士(含)以上學位(畢業)證書。
- 工作經驗:具金融業市場風險管理或金融商品評價相關工作經驗 2 年以上。
- 國內、外大學畢業,且已取得學士(含)以上學位(畢業)證書。
- 具備下列任一項條件。
- 備 Java 或.Net 或 Cobol 或 Python 及 SQL 程式開發經驗 1 年以上。
- 無上述工作經驗者,須曾修習程式設計相關課程 3 學分以上或接受程式開發訓練(150 小時以上),並出具成績單或訓練證明。
- 國內、外大學畢業,且已取得學士(含)以上學位(畢業)證書。
- 具備下列任一項條件。
- 具備 Java 或.Net 或 Cobol 或 Python 及 SQL 程式開發經驗 1 年以上。
- 無上述工作經驗者,須曾修習程式設計相關課程 3 學分以上或接受程式開發訓練(150 小時以上),並出具成績單或訓練證明。
- 國內、外大學畢業,且已取得學士(含)以上學位(畢業)證書。
- 工作經歷:具備 AI 應用規劃相關實務 3 年以上工作經驗。
- 國內、外大學資訊、理工、統計相關科系畢業,且已取得學士(含)以上學位(畢業)證書。
- 工作經歷:具備 3 年以上數據分析相關工作經驗。
- 國內、外大學畢業,且已取得學士(含)以上學位(畢業)證書。
- 工作經歷:具備國內、外金融機構、電子支付機構或金融科技(FinTech)公司負責數位通路、數位行銷、行動支付等流程改造、自動化規劃及專案管理相關工作經驗合計 3 年以上。
- 國內、外大學美術、設計、資訊相關科系畢業,且已取得學士(含)以上學位(畢業)證書。
- 工作經歷:具文宣及網站設計實務 2 年以上工作經驗。
- 其他條件:對美學和視覺設計原則有深刻理解,並能夠創建引人注目的視覺素材。熟練掌握 Photoshop 和 Illustrator 等設計工具,並具有實際設計經驗。請附上個人作品集連結及畫面。
- 國內、外大學電機相關科系畢業,且已取得學士(含)以上學位(畢業)證書。
- 工作經歷:具下列工作經驗合計 2 年以上。
- 大樓機電、空調、消防相關工作。
- 大樓機電、空調、消防採購議價。
- 國內、外大學資訊管理、資訊工程或應用數學相關科系畢業,且已取得學士(含)以上學位(畢業)證書。
- 工作經歷:具下列單一項工作經驗 3 年以上,或合併計算達 5 年以上。
- 具備資訊採購、成本分析及流程梳理相關工作經驗。
- 具備金融業務資訊系統開發維護、系統管理、需求提案、專案管理或銷售等相關工作經驗。
- 國內、外大學地政或土地不動產、建築或電機相關科系畢業,且已取得學士(含)以上學位(畢業)證書。
- 工作經歷:具備下列工作經驗之一。
- 不動產相關工作經驗 2 年以上。
- 大樓物業管理相關工作經驗 2 年以上。
- 建築、室內裝修、設計相關規劃工作 2 年以上經驗。
- 大樓機電、空調、消防相關規劃工作 2 年以上經驗。
- 其他條件:
- 具備良好的溝通、協調與危機處理能力。
- 熟悉大樓管理、消防安全等相關法規。
- 熟悉辦公軟體、公文撰寫及簡報制作等。
四、考試地點
考試地點:僅設台北(雙北)考區
應試科目
一、考試科目(所需名額共 585 名)
一般行員(金融業務組)/130
一般行員(外勤人員組)/10
一般行員(原住民組)/5
- 國文-短文寫作
- 英文
- 民法及銀行法
- 洗錢防制法
- 金融法令(包括個人資料保護法、金融消費者保護法、金融控股公司及銀行業內部控制及稽核制度實施辦法等及相關附屬法規)
數位通路與行動支付業務之系統串接、流程規劃及行銷推展
- 不動產法規、稅法及不動產估價
- 公寓大廈管理條例及施行細則
二、推薦教材
FIT金融基測
金融專業證照
前往書店
金融證照組合包【高業+投信投顧+理財+信託】
影音課程
簡章下載
- 華南銀行 2026 年度第二次新進人員甄試簡章
相關資訊
薪資標準
備註:
- 薪資皆含伙食費,年終、績效獎金等依華南銀行規定辦理。
錄取及進用
- 各甄試類別錄取人員,由華南銀行視業務需要、職缺狀況,分梯次依序通知進用。逾期限未回覆或未報到者,即視為放棄並註銷錄取資格,一律不得請求保留或延期報到;又報到後無法完成職前訓練者及無法依時程至分發單位報到者,應予撤銷錄取資格或終止勞動契約。如華南銀行為配合業務發展需求,得列增額錄取人員並通知進用,惟現職員工不得列入。
- 進用後依規定試用六個月,需通過三個月期中考核與六個月期滿考核者始予正式雇用,期中、期滿考核中有任一不合格,或整體表現已明顯出現不適任者,華南銀行得隨時終止勞動契約,並依勞動基準法相關規定辦理。
- 一般行員(金融業務組、身心障礙人員組、原住民組)錄取人員進用後,須於試用期滿前取得以下證照,未取得者視為試用不合格,不予正式雇用:
- 銀行內部控制與內部稽核測驗
- 信託業務專業測驗或信託法規測驗
- 金融市場常識與職業道德(合格證明須於有效期間內)
- 本甄試類組錄取人員 3 年內除業務需要外,擬不調離錄取類組之工作地區,惟華南銀行保留依業務需要跨區調動之權利。
- 錄取人員進用後應遵守華南商業銀行之各項規定並同意接受工作指派及職務輪調。
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