| 務範圍及核心能力 |
一、行為、社會關係、婚姻、家庭、社會適應等問題之社會暨心理評估與處置。
二、各相關社會福利法規所定之保護性服務。
三、對個人、家庭、團體、社區之預防性及支持性服務。
四、社會福利服務資源之發掘、整合、運用與轉介。
五、社會福利機構、團體或於衛生、就業、教育、司法、國防等領域執行社會福利方案之設計、管理、研究發展、督導、評鑑與教育訓練等。
六、人民社會福利權之倡導。
七、其他經中央主管機關或會同目的事業主管機關認定之領域或業務。 |
| 社會工作 |
一、社會工作的發展與專業化（含國、內外社會工作的發展、過程與專業化）
二、社會工作的本質、意義和特性
三、社會工作理論的建構與實施
（一）外借理論與實施理論的概念
（二）心理暨社會派
（三）生態系統理論（含社會支持理論）
（四）問題解決派（含危機處遇、任務中心派）
（五）女性主義觀點
（六）增權與倡導取向
（七）基變觀點
（八）認知行為理論
四、社會工作的哲學與倫理
（一）社會工作的價值體系
（二）社會工作倫理的基本概念
（三）專業倫理規範
（四）倫理兩難與抉擇
五、社會工作實務領域之基本概念與運作（包括學校社會工作、老人社會工作、婦女社會工作、兒童社會工作、青少年社會工作、身心障礙者社會工作、家庭社會工作、工業社會工作、醫務社會工作、精神病理社會工作、司法矯治與社會工作、多元文化社會工作）
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| 人類行為與社會環境 |
一、人類行為發展理論部分
（一）個人發展之理論
（二）家庭理論
（三）社會結構（生態系統理論、一般系統理論、女性主義）
二、人生發展階段之任務及課題
（一）人生發展階段：包括懷孕、生產、嬰幼兒期、兒童期、青少年期、成年期、中年期、老年期
（二）各階段的生理、心理和社會發展特徵及發展任務
（三）各階段的相關課題
三、性別、多元化及新興社會議題：多元化包含性取向（sexual orientation）、種族與族群、社會階層、家庭等四個面向
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| 社會工作直接服務 |
一、個案工作
（一）個案工作之基礎
（二）個案工作之實施理論
（三）個案工作之過程
（四）個案工作之技術
（五）個案工作之倫理
二、團體工作
（一）團體工作之基礎
（二）團體工作之實施理論
（三）團體工作之過程
（四）團體工作之技術
（五）團體工作倫理
三、社區工作
（一）社區工作之基礎
（二）社區工作之實施模式
（三）社區工作之過程
（四）社區工作之技術
（五）社區工作之實務議題
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| 社會工作研究方法 |
一、理論與研究的關連
（一）理論、概念與變項、假設與命題
（二）兩種邏輯模式：歸納法與演繹法
（三）因果模型
二、研究設計
（一）概念化及操作化
（二）測量
（三）抽樣
（四）研究分析的單位
（五）信度與效度
三、研究方法
（一）調查研究法
（二）質性研究法
（三）評估研究
（四）行動研究
（五）其他常見之研究法
四、研究結果的判讀、分析以及研究倫理
（一）量化研究之資料分析與判讀
（二）質性研究之資料分析與判讀
（三）研究倫理
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| 社會工作管理 |
一、管理概論
（一）管理的意義、目的、任務（或稱「職能」）
（二）組織管理理論
（三）管理發展趨勢
二、方案規劃與評估
（一）需求評估（或稱「評量」）
（二）規劃
（三）執行
（四）預算
（五）績效
三、人力資源管理（員工與志工管理）
四、其他管理要項
（一）財務管理
（二）行銷管理
（三）資訊管理
（四）績效管理 |
| 社會政策與社會立法 |
一、社會政策部分
（一）價值或原則
（二）政策過程
（三）福利輸送
（四）福利的組織
（五）資源（財源籌措與給付方式）
二、社會立法部分
（一）主要六個立法（含其施行細則）
１．老人福利法
２．兒童及少年福利與權益保障法
３．身心障礙者權益保障法
４．家庭暴力防治法
５．社會救助法
６．社會工作師法
（二）其餘各法
１．兒童及少年性剝削防制條例
２．少年事件處理法
３．特殊境遇家庭扶助條例
４．性侵害犯罪防治法
５．精神衛生法
６．性別工作平等法
７．全民健康保險法
８．志願服務法
９．國民年金法
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| 備註 |
表列各應試科目命題大綱為考試命題範圍之例示，惟實際試題並不完全以此為限，仍可命擬相關之綜合性試題。 |