【筆試測驗甄選】
- 第一階段:筆試 ◎皆為選擇題+非選擇題
- 科目一(30%):英文
- 科目二(70%):專業科目(含會計學、經濟學、票據法、銀行法)
第二階段:面試
【金融基測( FIT )甄選】
- 第一階段:書面審查
- 具備「高級辦事員(八職等)」學歷及資格條件者。
- 金融人員基礎學科測驗( FIT ),指定考科等級同時符合下列標準者:考科 I 達 A(含)以上;考科 II 達 A(含)以上。
- 第二階段:面試
辦事員(六職等)/145
辦事員(六職等)_身心障礙組/10
【筆試測驗甄選】
- 第一階段:筆試 ◎兩科皆為選擇題+非選擇題
- 科目一(30%):英文
- 科目二(70%):專業科目(含會計學概要、貨幣銀行學概要、票據法概要)
- 第二階段:面試
【金融基測(FIT)甄選】
- 第一階段:書面審查
- 具備「辦事員(六職等)」學歷及資格條件者。
- 英語檢定成績證明。(不限級別及種類)
- 金融人員基礎學科測驗(FIT),指定考科等級同時符合下列標準者:考科 I 達 BB (含)以上;考科 II 達BB (含)以上。
- 第二階段:面試
第一階段:筆試
- 科目一(30%):英文(英翻中、中翻英)
- 科目二(35%):民法、公司法及票據法(含申論題)
- 科目三(35%):民事訴訟法及強制執行法(含申論題)
◎三科皆為非選擇題
第二階段:面試
錄取人員由兆豐銀行視業務需要通知於指定日期報到,惟逾期限未回覆或未報到者,即視為放棄錄取資格,一律註銷錄取資格。錄取人員進用後,須經六個月試用考核,試用期間考核不合格者,兆豐銀行得隨時終止勞動契約,並依勞動基準法相關規定處理。